8 de noviembre de 2022
Kalkidan Tadesse, directora ejecutiva y cofundadora del equipo ganador del BeChangeMaker de este año, Happy Pads, quedó impactada cuando descubrió que algunas de sus compañeras universitarias tenían que utilizar telas arrancadas de sus colchones como artículos de higiene. Incapaz de olvidar la situación, Kalkidan se asoció con Wubit Tadesse y así nació la idea de Happy Pads.
El equipo de Happy Pads tiene la intención de desarrollar artículos de higiene asequibles y sostenibles para mujeres y niñas, y ¡ya han hecho grandes progresos! Las compresas de Happy Pads no contienen productos químicos ni plásticos y se degradan a los seis meses de ser desechadas. Es la primera y única compresa biodegradable patentada en Etiopía. Participar en BeChangeMaker fue un paso emocionante en la trayectoria empresarial del equipo.
«Estamos agradecidas por este programa», dijo Kalkidan. «Ha sido una increíble oportunidad de aprendizaje. Los cursos y la formación de HP LIFE nos han ayudado en nuestro proyecto Happy Pads y también nos han presentado a un gran mentor e instructor. Muchas gracias».
Durante los tres meses que duró el programa, Happy Pads y los otros 29 equipos participantes tuvieron acceso a instructores, herramientas y recursos, incluido el programa gratuito de formación en línea sobre TI y destrezas empresariales de la HP Foundation, HP LIFE, para ayudarlos a desarrollar su perspicacia empresarial y hacer avanzar sus incipientes empresas.
También recibieron el respaldo de 54 voluntarios empleados de HP de todo el mundo, que actuaron como mentores y ayudaron a los equipos a perfeccionar sus ideas de negocio y mejorar sus presentaciones. Como expertos tecnólogos y profesionales de los negocios, su apoyo es inestimable y proporciona a los aspirantes a empresarios una experiencia del mundo real a la que les sería difícil acceder de otro modo. Otros 17 empleados se ofrecieron voluntarios como jueces.
Para la empleada de HP Kathleen D’Angelo, que fue mentora del equipo de Happy Pads, la oportunidad de compartir su experiencia fue muy satisfactoria. «Personalmente, saqué más provecho de la experiencia de lo que podría haber imaginado. Fue maravilloso conocer a un equipo tan extraordinario de jóvenes emprendedores e increíblemente inspirador conocer su historia y lo que habían logrado hasta ahora. Poder añadir valor a su equipo compartiendo mis destrezas y conocimientos fue tremendamente gratificante para mí».
Happy Pads fue uno de los seis equipos que participaron en la final de BeChangeMaker. Las acompañaron en el podio virtual COCAPAIR, de Taiwán, que obtuvo el segundo puesto con su idea de un negocio de fabricación de muebles sostenibles, y EcoLife, de Hong Kong, que se hizo con el tercer puesto con su idea de utilizar la gamificación para promover un estilo de vida más ecológico. Los otros finalistas fueron Thate Pan Institute, de Myanmar, con una idea para proporcionar acceso a una educación STEAM de calidad y asequible a los estudiantes de secundaria; The Specials, de Taiwán, con su trabajo para mejorar la calidad de vida de los más desfavorecidos; y Circular Innovation Hub, de Kenia, que está creando un centro para apoyar a las empresas emergentes que trabajan en la economía circular.
Cada uno de los cinco equipos principales recibirá un asesoramiento posterior al programa valorado en 1000 EUR. Los tres equipos principales recibirán una recompensa adicional en efectivo de 2000 EUR cada uno para que sigan desarrollando sus ideas empresariales.
Acerca de BeChangeMaker
BeChangeMaker es un emocionante programa de formación virtual sobre emprendimiento social creado por WorldSkills International y HP Foundation. Ofrece a personas de entre 18 y 35 años la posibilidad de desarrollar su potencial como emprendedores sociales. Más de doscientos equipos de 53 países y regiones solicitaron participar en el programa de este año, de los cuales se seleccionaron 30 para hacerlo.